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Miriam Subirana

Liderazgo apreciativo

30 mayo iniciamos. El liderazgo apreciativo invita a un proceso relacional, que desarrolla el potencial del líder como el de sus compañeros, para contribuir a crear un cambio valioso y transformador. Busca convertir el potencial… Leer más »Liderazgo apreciativo

Feedback apreciativo y feedforward

Certificación innovadora impartida por cinco expertos senior en indagación apreciativa, SOAR, cambio organizacional dialógico y metodologías basadas en fortalezas. Podemos ayudar a las personas a hacer mejor su trabajo brindándoles feedback apreciativo, retroalimentación apreciativa y… Leer más »Feedback apreciativo y feedforward

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