El coaching apreciativo es un proceso de acompañamiento apoyado en el marco de la Indagación Apreciativa. MÁS INFORMACIÓN AQUI
· Es un método poderoso para energizar el cambio positivo en las personas y en los equipos capacitándoles para descubrir, expandir y sostener las raíces del éxito, crear imágenes atractivas de su futuro anhelado y diseñar planes específicos para conseguir realizar sus sueños. Se trabaja desde el lenguaje de abundancia con el principio narrativo apreciativo.
· Toma especial cuidado en alinear el apoyo de la red de relaciones y red social del cliente para que contribuyan en su aprendizaje, compartan sus sueños y apoyen su cambio positivo. Se aplica el construccionismo social al coaching.
· Guía al coachee y al equipo a iluminar sus valores más profundos, sus aspiraciones y anhelos, reconectar con sus fortalezas y habilidades para crear un cambio significativo. Esto a menudo conecta corazón, mente, cuerpo y espíritu construyendo relaciones fuertes y relevantes.
El Coaching Apreciativo se fundamenta en los diez principios de la Indagación Apreciativa. En las sesiones del coaching apreciativo buscamos y nos enfocamos en aquello que queremos más, y no en lo que no queremos.
La formación se imparte en varios módulos con un total de 24 horas que incluyen prácticas.
Los participantes en la formación obtendrán la certificación avalada por la ICF y el instituto IDEIA. Especialización para coaches, psicólogos, terapeutas, directores de recursos humanos, y en general para personas que acompañan a personas. La formación ofrece 24 créditos de la ICF. Son 24 horas que incluyen 20 de formación con prácticas en el aula, y 4 de prácticas fuera del aula, impartidas por Miriam Subirana con el equipo de tutores de IDeIA.
15 y 16, y 22 y 23 de mayo 2020, de 16 a 21h CET (Central Europeo, peninsular España) Horario New York/Chile: 10 a 15h // Colombia, México 9h a 14h. // Argentina 11h a 16h
escribe a info@www.institutoideia.es para recibir la hoja de inscripción.
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